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    但只要展示出足够的实力，他们自然而然就服气了。

    隔阂也就顺理成章地没了。

    即使她不是TZ，不是张玫的偶像，只要展示出足够的实力，张玫等人还是会心服口服接纳她。

    这样的氛围，像极了从前的唐氏集团。

    唐夭很喜欢。

    不过她也发现了问题，那就是展示实力需要勇气。像王姐这种缝了嘴的大佬，就需要一点帮助。

    虽然创意部的石头和技术部的李老等人估计不需要她，但唐夭还是决定去看一看。

    这一次唐夭还是蹑手蹑脚往办公区走去，但只听得到石头的高呼，没有任何异常。

    创意部的石头是个社交达人，根本不需要她帮忙说话。

    仔细听一下，他的语气也满带期待和愉悦，可见交流得很舒心。

    果然，唐夭循着声音走过去，就看见石磊正手舞足蹈地演示，丝毫不怯场。

    没想到的是，旁边站着杨铮。

    按理说杨铮应该在人事部工作才对，因此唐夭走过去，问道：“杨叔叔，你怎么在这儿？”

    “哈哈哈哈，没事干就到处溜达溜达。我现在又不可能给祖神科技推荐什么人才，不如偷个懒。”

    杨铮说完，唐夭顿时反应过来。

    HR在非招人期间举荐人的前提是自身具有足够的威望，而现在他们这么多人空降，都还没来得及展现能力留下自己，杨铮不可能这个时候还拉别人进来。

    虽然有些遗憾，但杨铮年纪这么大了，休息下也好。他能跟过来，自己已经非常感谢了。

    想通之后，唐夭正想和杨铮再交流一下，忽然被不远处的石磊喊住。

    “唐姐，你怎么在这里？”

    这语气可跟唐夭之前询问杨铮的时候不一样，唐夭故作不高兴：“怎么，不欢迎？”

    “这不是怕你偷听到什么吗？技术部设计的玩法是游戏核心，你别在这打探内情了——我们还怎么交流？”

    石磊一点不带怕的，直把唐夭往外推。

    唐夭无奈摇头，只能离开。

    　　


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